当前国家关于提前退休的相关规定
退休年龄是国家法定的准许就业人员不再继续履行工作职责并终止劳动(聘用或人事)关系、同时开始依法领取养老金的年龄标准。
国家法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。
一、提前退休需要满足哪些条件?
(一)、公务员
《公务员法》第八十八条明确,公务员符合下列条件之一的,本人自愿提出申请,经任免机关批准,可以提前退休:
1.工作年限满三十年的;
2.距国家规定的退休年龄不足五年,且工作年限满二十年的;
3.符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。
公务员退休后,享受国家规定的退休金和其他待遇,国家为其生活和健康提供必要的服务和帮助,鼓励发挥个人专长,参与社会发展。
(二)、全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人
根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理提前退休:
1.从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工,男年满55周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年。
2.男年满50周岁,女年满45周岁,连续工龄或工作年限满10年的,经医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的职工。
3.因工致残,经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。
根据《工伤保险条例》(自2004年1月1日起施行)规定,职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
三、提前退休能足额领到养老金吗?
特殊工种提前退休,能足额领到养老金。因病提前退休,养老金会相应减发。
提前退休相较于正常退休,
一是少交了几年的养老保险,养老金自然比正常缴纳的人少。
二是因病提前退休会减少基础养老金。
三是每年退休金调整的时候,有一部分是根据缴费年限来调整的,所以年限越长每年涨的就越多,缴费少的会逐渐拉开差距。
众所周知,现阶段的养老金是根据个人账户资金和基础养老金的多少决定的,正所谓“多缴多得,少缴少得”。如果你想要提前退休,那也意味着你的养老金将会减少。
四、退休就能领到养老金吗?
如果你只缴了10年的社保,退休后能领取养老金吗?
不能领取。根据社保法相关规定,要想退休后按月领取养老金,必须满足两个条件,一是养老保险累计缴满15年,二是达到法定的退休年龄。
不管你是参加的职工养老保险,还是城乡居民养老保险,都要累计缴满15年才能领取养老金,这是硬性条件。